工作强度大、待遇低---风湿免疫科医生的幸福谈何容易！
2016/5/31 医师报

    

    

    

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     原标题：“摸家底”: 风湿免疫科医师

     2016年执业状况调研公布

     背景介绍

     5月20-21日2016年中国医师协会风湿免疫科医师年会在京召开。会上中国医师协会风湿免疫医师分会会长曾小峰教授介绍了中国医师协会风湿免疫医师分会第三届委员会工作规划。

     曾小峰教授表示，分会第三届委员会工作目标是“服务医师、热爱学科、共建家园”。工作重点为强化组织建设，推进学科建设。具体内容包括筹建专业委员会，协助建立省级风湿免疫医师分会；推进“一市一科一中心”的学科建设；开展关爱医师项目；实践住院医师和专科医师培训体系；致力科普公益事业。

     分会于2016年4月30日-2016年5月15日组织开展了风湿免疫科医师2016年执业状况调研，作为关爱医师项目工作之一，了解风湿免疫科医师现状、需求，摸清家底，更好地服务风湿免疫科医师。

     该调研采用App在线调查的方式，经2周，共收回364份调查问卷。其中，女性占56%；年龄集中于25~45 岁中青年占 81%(图1)，说明风湿免疫科是年轻的、充满朝气的学科。

    

     风湿免疫科医生的工作强度较大，93.4% 的医生每天工作超过8小时。医生认为工作强度大的原因包括事务性工作多、患者太多、学术论文、科研任务重等。而相对于高强度的工作，风湿免疫科医生的待遇福利相对较低，56.9% 的医生不满意自己的收入，64.3% 的医生没有休过年假。

    

     调研显示，风湿免疫科医生的工作与生活严重不平衡的比例达 56%，45% 以上医生很少运动或几乎不运动。调研中，医生压力来源主要是医患关系、知识更新快、收入水平等，41.5% 的医生认为参加专业学习和技能培训的时间非常少。

     调研中，暴力伤医事件并不少见，未遭受过暴力伤医事件者仅16.5%，偶尔有语言暴力占 73.9%，9.1% 遭受过身体伤害。对医师的偏见、患者对疗效不满意等是暴力伤医事件发生的主要原因。医生对协会希望是维护医师权利，提供法律支持。

     目前医生的职业热情不高，如果可以重新选择，仅17.9% 愿意再做医生，80%以上医生不希望或绝对不希望子女或亲人从医。

     综上结果，曾教授表示，分会还有很多方面需要努力，分会活动将更注重职业培训、继续教育、维权自律，协调、服务等方面，为风湿科医生提供更多帮助。

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