员工入职管理,你需要了解的8个数据
2017/5/21 环球人力资源智库
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翻译 | Hroot
来源 | 人力葵花(ID:kuihuahr)
如果入职体验良好,69%的员工很可能在公司留任3年。
20%的员工流失率发生在入职的前45天。
在入职时,获得过有组织性的入职管理的员工58%更可能在三年后依然留任。
那些拥有标准化入职流程的组织,其员工留任率高50%。
22%的公司没有正式的入职管项目。
仅37%的公司会在员工入职一个月之后延长其入职管理项目。
60%的公司没有成功地为新员工设置目标。
如果获得正式的入职培训,20%的员工更可能对其管理者感到满意。
来源:Elodie Ascenci, Web Designer / Illustrator at GSOFT for Officevibe
翻译:HRoot
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