我是笔记侠，感谢200万的每一个你
2022/2/28 笔记侠
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你好
我是笔记侠
也是柯洲
是一个200万用户的公众号创始人
200万用户对我来说
不是一个数字
200万当中每一个真实的你
是我力量的源泉
善待每一条内容
笔记侠希望让你看见更宽广的世界
珍惜每一次交流
笔记侠希望成为你心中的一道光芒
与你同行，我很光荣
与你并肩，我很勇敢
谢谢你，挺我到底
也推着我，继续向前
感谢200万的每一个你
感谢微信，感谢时代
明天虽不可预知
我的梦想却从不打烊
改变旧思想，看见新世界
新商业知识普惠的路上
我，再次重新出发
未来
邀请你和笔记侠一起
共创中国最具普惠价值的
新商业 知识社区
2022年，一起加油
为此，我们希望找到这样的你
内容编辑
【岗位职责】
1.笔记编辑：负责经管类、创业类相关笔记的编辑加工整理、图文编辑；
2.原创编辑：负责采访名师和企业家，撰写原创稿、观察稿、公关稿；
【任职要求】
1.1年以上编辑、媒体、记者相关经验，中文、新闻等相关专业毕业；
2.优秀的文字编辑功底，有一定的财经或科技新闻采访或编辑经验；
3.具备优秀的新闻敏感性，有原创能力优先考虑。
【其他职责】
1.确保内容完善、体例严谨、材料准确、语言文字通达、逻辑严密；
2.有良好的网感，合作性强，完成公司相关工作的协同；
3.除了完成编辑工作，根据排期需要值班，共同取标题，执行责编行动清单，遵循内容的规矩规范，搜集、整理、研究爆款，梳理流程。
(以上岗位扫码咨询，非诚勿扰)
资深商务经理
【岗位职责】
*业务尖兵，KPI为营收业绩+价值观；欢迎行业老兵(销售大拿)*
1.业务尖兵：负责开拓大品牌广告客户拓展和维护工作,对接客户需求,根据客户需求量身定制市场传播方案、完成方案撰写及面向客户提案；
2.建立新老客户体系，与客户建立长期稳定的合作关系；
3.强资源整合能力，善于运用平台资源完成整合营销资源售卖；
4.全面洞察客户及全媒体市场的一切变化，完成大项目的合作创收；
5.负责市场信息的收集及竞争对手的分析不断优化市场合作策略。
【任职要求】
1.三年以上高端/商业/财经媒体BD/销售/策略经验，至少3年以上同等职位经验；
2.有一定的B轮融资以上客户资源，以及获客渠道，能够独立获客、转化成单及客户服务；
3.熟悉新媒体传播、广告、活动等产品逻辑；
4.熟悉国内活动、自媒体运作模式，一定的管理、销售、大客户服务、全媒体营销策划能力；
5.具备团队协作意识，主动学习、拓展和分享新的商务/营销方法；
6.目标清晰、沟通能力强、主动出击、以结果为导向；
7.国际或本土4A公司经历，手握一定客户资源或者相关代理资源者优先。
内容商务(外联编辑)
【岗位职责】
1.负责挖掘符合笔记侠调性的时下全国各地新商业类活动峰会及商业课程，进行内容合作；
2.对接活动方、课程方及出版社的内容发布，建立长期稳定互信的合作关系；
3.参与内容选题与策划，能够对内容具有深刻理解，具有编辑思维，能够挖掘和整合不同渠道来源的内容素材；
4.协助内容同事挖掘具有内容产出价值的专家老师资源采访或自产内容发布；
5.在内容合作中能主动开发合作方需求，资源置换，提升笔记侠品牌势能及用户关注度；
6.具有运营思维，联合内容部一起为优质内容来源和引导关注率负责。
(以上岗位扫码咨询，非诚勿扰)
运营总监
【岗位职责】
1.根据公司经营目标和品牌策略，负责用户增长及转化；
2.围绕渠道特点，制定流量增长、用户增长策略，为获取效率负责；
3.负责私域运营，包括用户运营、流量运营、社群运营、产品运营，持续挖掘用户需求，不断思考、探索增长点，对用户行为进行数据分析，用户分层以实现精准营销；整合内外部各种资源，开拓用户增长及转化的新办法；
4.负责营销活动方案的策划统筹，包括活动策划、营销推广、活动文案撰写、活动页面设计策划、活动功能开发需求输出、活动资源统筹协调、活动效果评估等；
5.负责运营团队的工作管理、人员培训、资源调配、团队建设等工作。
用户运营
【岗位职责】
1.用户画像的整理，用户分层、打标签；
2.用户行为数据分析，为产品、销售提供依据；
3.提供优质、专业的咨询服务，提高用户满意度与认知度；
4.社群运营：擅长用户引导、互动、活动等各类策划，擅于用户需求挖掘及产品推荐；
5.服务运营：上课和打卡提醒/作业分享；通过对社群数据及成员反馈信息的分析，不断处理，优化运营流程，提升社群运营效率；
6.销售转化：有效完成课程产品营销工作；并通过转介绍活动、社交裂变、老带新等营销策略，形成指数级增长。
课程策划经理
【岗位职责】
1.有效把握用户需求，能独立负责一个或以上的线上付费课程产品的策划和开发，包括导师沟通、课程框架、产品包装、渠道落地等；
2.对课程产品的内容设计负责，确保线上课程的品控及交付价值；
3.制定落实课程推广策略，协同导师/团队 ,实现课程付费用户的持续有效增长；
4.系统构建课程体系，持续提升课程的有效性及用户体验。
【任职要求】
1.至少2年以上互联网教育/商业出版行业经验，熟悉职场/商业教育课程品类，有1-2个成功的课程策划经验(线上线下均可)；
2.优秀的逻辑思维、人际沟通能力，对课程选题和导师有敏锐的洞察；
3.对商业文案有较强的洞察力，了解在线商业课程内容的市场渠道运作；
4. 优秀的团队协作能力，具备良好的抗压性。
文案策划
【岗位职责】
1. 对课程的销售力及传播力负责。进行课程产品文案、品牌文案、项目文案的创意和撰写；
2.负责朋友圈文案、社群文案的创意和撰写；
3.提炼产品卖点，形成准确、具有吸引力的产品文案，与设计师共同完成产品详情或营销活动页面，提高页面咨询转化率；
4.对媒体环境、传播需求整理、消费市场有较为综合全面的基本把握，并对如何有效传播，有自己独到见解和深刻思考、洞察力；
【任职要求】
1.3年以上品牌、广告、软文撰写的工作经验；
2.具备营销、品牌、广告等系统的理论知识和丰富的实践经验；
3.卓越的策略思维和创意发散能力，具备深刻的洞察力；
4.了解熟悉网络特性和网络文化，对网络营销具备一定的经验，熟悉各种网络营销的手段和方法；
5?有商学、教育行业经验优先。
(以上岗位扫码咨询，非诚勿扰)
招聘经理
【岗位职责】
1.根据招聘计划及人员变动情况，及时开展招聘工作，负责招聘全流程的管理与推进；
2.负责招聘渠道维护与开拓，提升招聘渠道的有效性；
3.负责招聘相关数据统计、分析等工作；
4.建立、健全公司所有部门职责，及各岗位说明书，为各项人力资源工作提供基础支持；
5.负责各部门人力预算控制，并合理进行员工内部调整，以优化人员结构，发挥人员特长；
6.负责建设公司人才库，为公司储备人才；
7.完成领导交代的其他任务。
(以上岗位扫码咨询，非诚勿扰)
*文章为作者独立观点，不代表笔记侠立场。
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