管理不可错过的10本书,让你摆脱管理陷阱
2019/11/10 7:13:00 管理智慧

    

     如何摆脱管理认知陷阱,做出更好的决定?如何用完善的管理方法,持续做出精准的决策?这是管理者必然需要面对的问题。只是许多人不自觉地掉入了管理认知陷阱里,无法升级自身的管理能力。以下是管理智慧推荐的有关于管理等方面的书籍,更多精品好书,可点击文末“阅读原文”查看。

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     1

    

     《科学创业》

     林传科、刘军、丁芹伟 著

     本书共有定方向、创模式、搭班子、做产品、树品牌、促增长、带团队七大关,以每一阶段最需要集中精力解决的关键决策为主线贯穿全书。每一关的第一节,专门概述这一关关键任务设置的原由;根据每一关的关键任务,介绍与之对应的相对科学的核心方法论并进行案例解读。希望读者通过“创业科学方法论+科学试验验证”的科学创业方法,做对每一个关键决策,让创业少走弯路。

     2

    

     《他们以为自己很厉害 12个企业管理陷阱》

     克里斯蒂娜·凯德朗 著

     本书讲述了震惊世界的150个企业管理失败案例,并从产品与服务定位、技术创新、广告与营销策略、跨文化发展、融资战略到企业文化与员工管理等众多角度,揭露了商场各种败局的内幕。作者以风趣的笔触讲述了国际知名企业和商界精英们的惨痛教训,又以专业角度解读了这些失利背后的经济学和管理学因素,给读者带来了启示。

     3

    

     《管理陷阱》

     斯特凡·斯特恩、卡里·库珀 著

     如何摆脱管理认知陷阱,做出更好的决定?这是管理者必然需要面对的问题。只是许多人不自觉地掉入了管理认知陷阱里,无法升级自身的管理能力。书中通过44个管理认知陷阱,直指常见的观念盲点,打破僵化的思维认知,理清管理思维。利用同理心进行共情式管理、正确倾听员工想法等等,鼓励所有人摆脱管理陷阱对思维的束缚,系统性提升管理能力。

     4

    

     《做一名更好的管理者:实战技能与必要技巧指南》

     [英] 迈克尔.阿姆斯特朗 著

     这本为改善管理的3个重要方面提供了深入的讨论和实践指导。人员管理、业务和流程管理、自我管理。从调动团队积极性、管理冲突、提升你的信心到改善你的财务管理和商业规划,你会得到所有管理关键领域上的指导,本书将帮助你提升你的管理能力,提高你的团队业绩,实现流程优化……

     5

    

     曼弗雷德管理思想经典文库:反思三部曲系列(3册)

     《性格与领导力反思、领导力与职业生涯反思、组织的反思》

     《性格与领导力反思》什么造就了领导者?什么是有效领导?什么是无效领导?如果领导者变质,组织会发生什么事情?成功的领导者和失败的领导者分别对追随者和组织有什么影响?面对全球化和新市场,组织领导力必须如何响应?听管理界的弗洛伊德讲述,如何反思自我洞察他人,修炼变革型的高效领导力。他,是管理界的弗洛伊德他,告诉经理人如何反思自我、洞察他人 ,从而修炼出引导变革的高效领导力……

     6

    

     《正念领导力》+《恐惧领导力》2册

     [荷] 曼弗雷德?凯茨?德?弗里斯 著

     如何深刻理解团队成员的行为动因?如何恰当使用宽容的力量?如何促进性格各异的人们精诚合作?有效的领导必须了解多元化的员工队伍的需求,并欣赏它对更广泛组织的动力影响,例如战略、生产力、市场占有率、客户服务、招聘成本和营业额。作者告诉经理人如何走进组织成员的内心深处从而实现正念激励的管理。这本书将帮助培训师和管理人员转变态度、信念和行为……

     7

    

     《赢在组织:从人才争夺到组织发展+重塑人才管理+人才盘点完全应用手册》(3册装)

     (美)戴维·尤里奇等 著

     《赢在组织》人力资源第五代转变是价值创造——通过组织将人才争夺战引向胜利。《重塑人才管理》6项人才管理重塑焦点,36项行动清单,帮助企业在VUCA时代获得持续竞争优势。《人才盘点完全应用手册》阿里巴巴、腾讯、华为都在使用的人才盘点方法。浓缩了北森多年在人才盘点领域的积淀,给HR从业者提供了一套成熟专业的方法论。杨伟国、张勉等5位人力资源专家重磅推荐。

     8

    

     《畠山芳雄管理全集(套装共13册)》

     畠山芳雄 著

     畠(音同田)山芳雄,日本当代首屈一指的管理大师,被誉为“东方德鲁克”,长期担任影响极大的日本能率协会(即管理协会)理事长、副会长等重要管理职务。他有关干部能力开发、企业经营的系列专著均引起轰动,影响波及欧美,成为畅销不衰的管理经典。更多关于管理者如何进行有效管理的方法请参阅畠山芳雄作品。

     9

    

     《带团队一定要会心理学+玩游戏+做教练+绩效》 套装4册

     周剑熙 著

     从员工行为心理学、领导行为心理学、向心管理心理学、情绪管理心理学、压力管理心理学、矛盾管理心理学(冲突化解)、执行管理心理学(不拖延时间管理)、激励管理心理学等八个角度深入、具体阐述团队管理者如何读懂员工、了解自己,又如何从心理、人性角度识人、聚人、用人、管人、留人……

     10

    

     《实践智慧:商学院绝对学不到的诺曼底领导力》

     [日] 野中郁次郎、荻野进介著、陈涤 译

     任正非为何多次推崇诺曼底登陆中的战略?我们在未来所需的战略人才,终于从实战角度了解读。《实践智慧》学习经得起战火考验的的领导力原则,适用于每个人、企业乃至国家的“实践智慧”六大能力;80多幅图表、地图详尽解剖诺曼底登陆案例,讲述诺曼底战役始末细节,从真实而残酷的战争叙事中,寻找复杂系统中的关键……

     有问题,找小慧

    

    


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