钜惠拼团丨你可能很会做事,但是却不会做人
2021/8/28 7:15:00 管理智慧

    

    

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     网上一直流传着这样一个段子:

     同事夹菜你转桌;客户讲话你拍桌;领导开会你唠嗑......这其实都是对于职场中低情商表现的一种调侃。在职场中很多时候,情商大于智商,做人大于做事! 哈佛大学的尼尔高曼教授早在1995就出版了《EQ》这本情商的开山之作,并且在书中就明确表示:“一个人的情商对其在职场的表现有着非常重要的影响。” 还有稻盛和夫,这个日本的经营之神,在他最近的文章和作品里很少会提及管理和经营,尤其是在他的新作《心:稻盛和夫的一生嘱托》中更是只写了自己的人生哲学,其中很多地方都是强调了情商对于人生的作用。 为什么这么多的名人和企业家都在强调情商的重要性,是因为我们生活在社会中,与人打交道是永远都要面对的事情,而情商就是帮助我们如何更好的与人相处。 而且现在职场已经不再是每个人独立工作这种单打独斗的工作方法,而是讲究多方协作,进行整个团队的能力整合,从而创造出最大的效益。 换句话说,在现代职场中每个人的职业生涯,从开始到结束都是要跟人进行交流协作。除了完成自己手里的工作以外,还要同其他同事和领导上级进行交流沟通,甚至有些时候还要共同工作。 正因如此,智商只能决定是否可以完成自我独立的工作,而要把独立的工作融入 整个团队,那就要发挥情商的作用,让自己可以更好的融入团队。情商高低,直接决定了是否可以跟团队产生化学反应,让团队产生更大效益。 在整个过程中,不仅仅是要求会做事而已,还要会做人,甚至会做人比会做事更重要。在团队中,不会做人的人是不会被团队接纳的,现在并不缺少会做事的人,而是缺少可以融入团队会做人的人。 但是情商如此重要,但是学校中却没有任何一门课程是讲授情商,帮助人们成为情商高手,而是仅专注于学科性和知识性教育。 为此,管理智慧携手实战派营销管理专家萧金城老师全新推出的高情商沟通——《职场人际关系必修课》不仅可以让你在职场中混得更好,更是能让你的家庭幸福,事业更上一层楼! 本课适合以下人群学习

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