月薪15K,一名医学生的求职路
2023/3/31 23:58:50 健康界

    

     正值2023年春招,考研还是找工作的话题也被带火了。

     据教育部数据,2023届全国普通高校毕业生规模预计达1158万人,同比增加82万人,就业总量压力比较大。

     医生,是一份受人尊敬又稳定的职业,它的准入门槛也非常高,大城市的三甲医院,要求是顶尖博士,本科医学生很难在大城市或大三甲医院找到好职位。

     在腾讯新闻热榜一则标题为《进不了大三甲,回不去小县城,985医学毕业生「被出局」》的文章中,一位男生从复旦大学医学院毕业,今年考研二战成绩不理想,正等待调剂或转行,他是上海本地人,以本科学历在上海连社区中心的规培都进不去,觉得自己没有退路。

     就业季,从医学生「变身」成为医生,如何站定脚跟?《财经·大健康》与2022届医学毕业生艾力(化名)聊了聊,他是一所双非院校硕士研究生学历,专业是外科学,目前在新疆一家三甲医院担任住院医师,月入15K。

     艾力经历了广散简历、一轮轮的笔试、面试,还有试工期。以下是他自述的寻找工作以及入职后的故事。我为何放弃苏州回新疆

     2021年还在新冠大流行期间,我在读硕士第三年,找工作是当务之急。

     从医学生「变身」成为医生,仅一字之差,需要经过5年本科,3年硕士,3年博士,1年规培,总共是12年。对于不想读那么长时间,但是想进三甲医院入职的人,至少也要读8年。应聘又是一层层严格地筛选,想成为一名医生真不容易。

     秋招期间,我在各省官网、人才网、公众号等平台上找招聘信息,能找到的我全都投了简历。

     高考报志愿的时候我最想学石油工程,觉得挺酷的,可是家里人不愿意。我当时成绩还算不错,不想浪费分数,就想着碰碰运气第一志愿报了当时最热门的临床医学。而学医之路一旦踏进去就出不来了。

     投递简历两个月后,陆陆续续接到了电话通知面试,我本科是在苏州读的,当时就先去了苏州三家医院面试。然而,三家医院都没有成功。

     在繁华的东部城市找不到称心的工作,我毅然返回新疆。我研究生是在新疆读的。我回到家乡的时候,刚好春招快开始了,从乌鲁木齐市的大医院到各个地州、县城的小医院,我都投了简历报了名。

     新疆临床医学的就业也挺拥挤的,好的职位在哪里都是僧多粥少。我心里特别着急,害怕自己找不到工作,毕竟学了这么多年,而且医学生比其他专业的毕业生年龄会大一点,压力真的很大。

    

     我在乌鲁木齐市参加了几家医院的面试之后,才有了足够的信心和把握。我应聘二甲、三甲医院,收到四份offer,考虑到自己今后想要生活的城市,以及单位提供的待遇和今后的职业发展规划,权衡利弊之后,最后选择签约了新疆这家三甲医院任职。

     对于现在正在找工作的毕业生,我想说的是,首先保持好心态,不要太焦虑;其次,抓住各地招聘的时间差,新疆毕业生想出去看看的可以去多地尝试一下,但新疆本地的招聘信息也要关注,时间上不会冲突。

     最后一点很重要,我建议只要有条件符合的岗位,无论想不想去,都先投简历报上,其他的到时候再考虑,这样在多几份选择的同时,还能顺便积累积累面试经验。临床基础知识、学术文章,都是加分项

     在找工作的大半年时间里,面试、笔试我走了十好几遭,招聘流程都挺严格、挺公平的。

     一般报名结束、材料审核通过之后,大医院开始笔试。笔试考的是公共基础类科目,跟医学知识无关,难度比较大。

     在新疆,普通话说得好还挺吃香的,并不是说普通话好、会说就可以,而是要看应聘者的表达能力如何,面试官说我普通话挺好的。

     在最终签约的这家医院,笔试和面试时我的成绩都是最高的,最后,我和排第二名的应聘者进入了为期不少于10个工作日的试工环节。

     医学毕业生的招聘程序与其他非医学专业有些不同,多了一个试工环节,还有心理测试。其中,心理测试成绩不会计入总成绩,但是会作为对应聘人员综合考核的重要组成部分。而试工成绩占了总成绩的40%,笔试成绩与面试成绩各占总成绩的30%。

     试工考核,是由我们报考科室的主任打分。与第二名同学相比,我比较占优势。首先,我本科毕业于国内某211大学;其次,我们专业都是外科,但我的专业与应聘科室关系更密切一些;最后,我们同样都是专硕,在读期间我发表了2篇SCI和2篇中文论文,而他没有文章,最终我被录取。

     打铁还需自身硬,对于本科生来说,基础知识一定要熟练。如果是研究生的话,临床的基本知识都要掌握,不能太烂,在大医院竞争力较强,有一些科研成果会占优势。

     我的同学有一些在本科毕业之后选择去药企,工作跟临床医学是完全没有关系的,更偏向于做市场营销。

    

     找什么样的工作单位,最重要的是看自己如何选择。待遇好一点的都是二甲、三甲医院,但平时工作会非常忙,基本上没有节假日和休息日,小型医院如县级医院一般不太忙,因此待遇不是很高。在大医院,有学习的平台和空间,还会有在国内甚至去国外学习交流的机会,小医院这种机会可以说几乎没有。工作后,还是会不停地「考试」

     出来混,总是要还的。

     入职只是一个开始,我们在实习的时候,临床上犯一些错误,上级会顶着,现在上班了,所有出现的问题都需要自己负责任。

     我入职的是ICU(重症医学科),比较紧缺人才,相对待遇较好,目前平均工资在15K左右,而别的科室同我一样资历的人收入在1万元左右。

     在ICU就是特别忙。上班不久,我就发现时间根本就不够用。因为刚入职,科室里的很多事情都需要我做,如果是自己专业还好,不是的话就要从零开始补专业知识,挤出时间看书学习,下班回家后还得写文章,几乎没有休闲时间。

     医学,要学习的东西特别多。不仅仅是专业知识,人际交往、医患沟通都需要我们学习,万一沟通不好很容易出事。动手能力要强,还需静下心来搞科研。

     在学校学的内容在实际工作中能用到的只有一半,其他的需要在临床上学习,医学知识会不停地更新,可以说,我们一辈子都处在学习的状态。

     在医院工作,还会遇到一些其他杂务。比如上周领导让我去参加为期两天的培训,在这两天,我白天在听课,晚上回医院值班,时间非常紧,可以说接电话的时间都没有,在60多个小时之内,我睡觉时间不到6个小时,特别累。终于下了夜班,回到家刚躺下,科主任打来电话催我修改科室的材料,只能起来赶紧修改并提交。

     在工作中,挨骂是很常见的,我们一定要接受,因为这是避免不了的问题,是解决不了的一个矛盾。

     医患的不和谐时有发生。有个病情很严重的患者,已经准备让家属带回家了,结果快出院的时候来了20多位家属,说要看望老人家,我不能让这么多人都进ICU呀,医院是有规定的,我被他们围起来,说要投诉我,投诉我们科室,给我吓坏了,而且非常生气。

     尽管如此,我还是静静听他们讲完之后,非常淡定地跟他们讲清楚科室的特殊性和相关规定,也说明了患者马上就可以出院,可以带回家好好照顾,好在他们也没有再闹下去,最后走的时候还跟我道歉了。

     工作的时候千万不要带情绪,这真的可以给我们解决大部分麻烦。

     (原标题:特别视野 | 一名医学生的求职路)

     作者 | 热依拉木

     来源 | 财经大健康

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