新东方开年会，员工竟大吐槽，俞老板，你的脸往哪儿搁？
2019/1/27 11:33:19 码字工匠老詹
公司召开年会，原本是件欢欢喜喜、热热闹闹的事儿，然而，几个不识时务的员工，竟公开吐槽公司管理不善、分配不公、人浮于事，军心不稳……
碰到这样的事情，假如你是老板，你的脸往哪儿搁？你会怎么办？
恼羞成怒？大发雷霆？
装模作样？视而不见？
好嘛，你小子等着，下来老子再收拾你？
1月24日，新东方教育集团在北京工人体育场开年会，公司董事长俞敏洪就碰到这尴尬一幕。
公司6位年轻员工上台，绘声绘色，唱了一首改编歌曲《释放自我》，对公司来了个公开大吐槽：
各位请仔细听，在5分钟歌曲里，演唱者毫不留情地提到公司存在的人浮于事、管理低效、以公谋私、相互推诿等问题。
除吐槽公司管理问题外，演唱者也唱出了职场中很多不良风气，如，"干活的累死累活，有成果那又如何，到头来干不过写PPT的!"……
视频流出以后，随即引爆网络，一时成为热点。
怎么办呢，俞老板你？
人们都紧张地盯着台下戴着眼镜正津津有味欣赏节目的董事长。
或许灯光太暗，或许声音太吵，没看出俞老板神色有什么异样。
毫无疑问，当天晚上，肯定会有些人是睡不着觉的!
第二天下午，董事长终于表态了!
25日，俞敏洪发微博称，节目表演之前，他并不知情，年会现场是第一次看到。他表示，员工敢于当面"diss老板"，暴露新东方问题，值得鼓励!
俞敏洪决定，奖励12万元，发给参与创作和演出的员工!鼓励企业敢于直言的精神和文化。
他还表示，要迅速解决问题!
董事长三条表态，让人们悬着的心总算放了下来!
一件原本算是企业“丑闻”之事，经过俞老板手指头这么轻轻一拨弄，好嘛，事情立即反转，成了一件值得称赞的好事!
老詹不得不佩服，老俞确实是高人!
其一、肚量大，能容人。
其二、懂策略，善公关。
要搁其他公司，碰到一位视自己形象和威严不可侵犯的老板，那几个当众揭短的楞头青指定有好果子吃了!不开除你小子，岂能够善罢甘休!
动不动就公开揭短，企业以后还怎么管？
当然，称赞之余，老詹还是为新东方小小地捏一把汗!一个企业，已经出现员工敢于冒天下之大不韪公开吐槽之事，至少说明，企业管理确实出现了不容忽视的问题!
在当今中国培训领域竞争越来越激烈的当下，俞老板，你还真不能掉以轻心哪!
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