医院护士流失率增高，国家卫健委明确：这类护士成为“指定紧缺人才”，收入或将大增！
2023/4/16 20:30:00 护理界
新闻资讯：
卫生部公布了一项对全国696所三级医院护士流失率的调查结果，接受调查的三级医院，平均的护士流失率是5.8%，而最高的能达到12%。很大一部分原因是因为护士看不到自己工作的前途，主动离职或转行。
作为一名护士，每天在病房里奔波，甚至忙到白连夜也是常有的事。如果不考虑提升自己，那么等待你的就是被辞退或者再多体验几年同样忙碌的工作!
很多人说护士晋升难？那是因为没有找到捷径!护士想要高薪财富自由，轻松晋升减少夜班，除了成为管理还有一条更刚需的技能，那就是成为护理带教!
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为什么要成为临床护理带教
临床实习是学校教育的最后阶段，是护理教学过程中的重要组成部分，是学生将理论知识与临床实践相结合的过程，是由知识向能力转化的过程，也是她们迈向神圣的“白衣天使”工作岗位的第一步。因此临床实习是培养护生的关键阶段，更是临床带教发挥作用，提升自己的关键!
当你成为带教的时候，你不仅仅只是教与做，更多的带教也能得到全面的提升，专业能力更扎实，管理者需要具备的能力，你也在循循渐进的得到锻炼。
“临床教学实力”不论是对于一家医院还是一个护士而言，都是一种宝贵的无形资产和动力。教学已经成为我们每个护士基本工作之一，并且是打开职业发展通道的必备能力!
当你学会临床带教之后
院领导委派任务
别人不能的，你可以
别人需要现学，而你伸手就来
如果你是领导
你觉得谁更适合被提升呢？
如果你的带教工作做的好，那必然就能在人群中脱颖而出!
那么如何成为一个被学生喜欢、
被领导称赞的临床护理带教呢？
想要做好临床护理带教，你的专业能力和管理能力就需要牢牢掌握；
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想要整体提升医院或科室带教师资能力的护理管理者；
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努力是一种生活态度，与年龄无关。所以，无论什么时候，千万不可放纵自己，给自己找懒散和拖延的借口，对自己严格一点儿!学习是护士职业逆袭的重要一步!
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