永远不要因为工作得罪人
2024/4/1 MBA智库

    

    

     文/十点读书·纳豆 编辑/MBA智库琉琉

    

     网上曾有人问:“有什么是你工作多年后,才悟出的道理?”

     有个高赞回答是:“职场上,没有永远的朋友,也没有永远的敌人。”

     成年人的交往,多是以利益为基础。

     你有你的立场,他有他的站位。

     吵闹必不可少,纷争接连不断。

     但是,聪明人,都不会因情绪而让矛盾升级,更不会因工作而得罪人。

     他们明白,真正的职场人,心中只有事,没有人。

     1

     所谓职场

     聚散皆为利

     在影视剧《北京女子图鉴》中,有这么一个场景。

     33岁的陈可,在北漂十年后,选择从原公司辞职,自己创业。

     而在创业筹备中,她不仅邀请了相谈甚欢的伙伴,还邀请了势不两立的对手。

     这倒不是她有多高尚,而是因为她看准了每个人的特点和优势。

     前老板高飞,虽然个人作风有些小问题,但人脉资源广,所以她请来做顾问。

     桔子有些油滑,但头脑活泛,乐于贡献一切资源,所以她请来当策划。

     笨笨老实本分,为人靠谱,所以她招揽过来做行政。

     ……

     而大家之所以愿意帮她,除了相信陈可的能力和为人,也十分看好她手上的项目。

     陈可说,这就是北京的魔力,不管你们曾经是伙伴,还是对手,只要有利可图,你们就会变成同路人。

     其实,这不仅是北京的魔力,也是职场的规则:人来人聚皆为利来,人往人散皆为利散。

     大家伙出来工作,都是为了挣足裹腹的银两。

     没有谁会毫无理由地害你,也没有谁会毫无理由地帮你。

     很多时候,人都是站在一个灰色区域,没有绝对的好与坏。

     那些所谓的“敌人”,也不过是不同利益链条上的人而已。

     只要立场一转变,昔日的对手,就会化身为今日的“同盟”。

     心理学家肯尼斯·格根曾经提出过一个“关系流”的概念。

     他指出,关系其实是流动的,而在职场,最根本的“关系流”是利益的流动。

     所以,为了工作,你可以竞争,可以尽心,但不能一上了头,就不管不顾地去得罪他人。

     因为人在职场,说不清什么时候就会峰回路转。

     你十年前射出的一发子弹,十年后或许就会正中自己的眉心。

     你不经意的一个善举,或许就是为自己留下的一条退路。

    

     2

     真正的聪明人

     都懂得自我保护

     每个岗位,都有自己的职责所在;每个职业,都有自己的规章制度。

     你可以有自己的专业见解,也可以有自己的职业追求。

     但千万不能因此就到处树敌。

     要知道,得罪人的下场,可能是伤害自己。

     作家刘墉讲过这么一个故事。

     一家培训机构,聘用了一个小姑娘来招生。

     小姑娘人机灵,又卖力。

     入职没多久,就为培训班招揽来了好多学生,可以说备受器重。

     只是,她为了培训机构可以发展得更好,居然在课后点评起了老师们的讲课水平。

     “这个老师不错,就是太死板了;那个老师不行,语法都弄错了。”

     与此同时,她还不忘自夸一下:“我这么多年没摸过高中课本,站上去也会比他讲得好!”

     但事情的真相却是,姑娘并非英语专业,也不是师范出身。

     她既不了解现在的教育政策,也不知道应试技巧。

     招生确实重要,但培训班的根本,却不是销售,而是教学。

     而她的言行,却让她把这家机构的根本都得罪了。在同事的集体孤立下,她只能辞职走人。

     为逞一时之能,去做得罪人的事儿,是件多不划算的事。

     金庸曾说:“有人在的地方,就有江湖。”

     江湖里,不缺能力,不缺手段,更不缺盘根错节的人际关系。

     更别说,职场还是个名利场。

     你永远不知道,你的一句话,一个举动,得罪的是一个人,还是一个利益体。

     真正的聪明人,既学会了闭嘴,也知晓了进退。

     这既不是怂,也不是怯,而是一种自我保护。

     因为,你得罪了小人,可能会被报复回来;你得罪了根基,可能会被清除出去。

     守好本分,做好自己,才是一个职场人安身立命的根本。

    

     3

     最好的同事关系

     是“搭子”

     红尘是众生的道场,工作是人生的修行。

     身在职场,虽然有很多不易,但也有它的意义。

     同事关系虽然难处,但只要找到个中诀窍,你就会在工作中多了一分乐趣。

     而在当今的职场,最好的同事关系,莫过于“搭子”。

     这样的关系,相处起来,既信任,又和谐,还能保持着一定的距离。

     网友@Eva 和同事S就是这样的关系。

     起初,她俩只是在茶水间摸鱼的时候,彼此抱怨一下公司的咖啡机难用、打印机不能彩打。

     慢慢地,两人发展成能一起去便利店买雪糕、下班一起挤地铁的关系。

     Eva坦言,有了S的陪伴,在公司的日子总算不那么无聊了。

     不仅如此,S身上的稳重妥帖,也影响了Eva。

     所以,每次在工作上做什么决定前,Eva都会去问问S的意见。

     只是,两人却不像传统意义上的朋友一样,时刻陪伴,不分彼此。

     她们的亲近有着明确的时间范围,早9晚6,与上班时间同步。

     至于下班后大家有什么爱好,都会参加什么活动,一概不知。

     这样自带“社交边界感”的关系,似乎与传统意义上的道义之交、患难与共有所相悖,但非常适合职场。

     在工作场合,人们没办法推心置腹,但却也需要情感羁绊。

     感情不深但不会害你、了解不全但可以伴你的“搭子”就应运而生。

     这样的人,虽然被社会学家马克·格兰诺维特分类成情感羁绊中的“弱关系”。

     但他们却又是在固定圈层中,能和你一同前行的伙伴,最能理解你工作夹杂的各种情绪的人。

     职场,虽然不是偶像剧,但也不是谍战片。

     有个属于自己的职场搭子,或许,你就能拥有更多元的信息、更精准的陪伴、更丰富的情感体验。

     △

     写在最后

     亦舒有一句话就说得很好:

     一份职业而已,应当尽力做好工作,但也不用做得鬼上身,它并不是生活的全部。

     的确,工作是手段,生活才是目的。

     好的工作状态,是既能收获满足生活的薪水,也能获得丰盛心灵的追求。

     为了工作与他人翻脸,既不值,也不智。

     一个聪明的职场人,既能学会管住自己,不去招惹没必要的是非;

     也能学会提升自己,利用一切便利去达成目标。

     点个“在看”,愿你专业不较劲,职业也执着。

     -THE END-

     ● 作者:纳豆。本文来源十点读书(ID:duhaoshu),超3000万人订阅的国民读书大号。图源:图虫创意。MBA智库(mbalib)经授权发布本文,转载请联系原作者。

     //

     拜托星标MBA智库★才能每天看到文章哦!

    

    

     MBA智库好文精选:

     ●“我20多岁,没坐过高铁也不会点咖啡”:央视报道的这个网红,越多越好!

     ●12年前,那个卖肾买苹果手机的17岁年轻人,现在怎么样了?●看完《天道》,才明白人生最好的过法:不逞强,懂示弱,少争辩●“人活着,就是在对抗熵增定律”:真正的高手,都有这种底层思维

    

    分享

    点收藏

    点点赞

    点在看

    源网页  http://weixin.100md.com
返回 MBA智库 返回首页 返回百拇医药