谢霆锋语塞、李雪琴摇手，清华学霸为什么成《令人心动的offer4》最让人讨厌的实习生？
2022/12/24 7:37:30 秋叶大叔
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作者：河豚格格
编辑：河豚格格
咕噜，大家好，我是冲浪不忘学点职场小知识的河豚格格~
最近《令人心动的 offer4》开播了~大家都看了吗？
其中，有一位名叫任若阳的清华学霸，在各平台被网友们纷纷吐槽：
谢霆锋在节目中也委婉表示：「这个情商就是要调一调。」
一向是「老好人」形象的李雪琴，也忍不住吐槽道：「这孩子怎么说话这么艮呢？」
所以，这位清华学霸到底是做了什么引得众人吐槽？
不管到底是节目效果还是他个人的行为，这些职场表现很明显都引起了不少人的反感。
接下来，就让我们一起看看，他到底踩了哪些雷，在职场上，又该怎么样避开这些容易给自己「招黑」的雷区吧~
PS.本文只针对节目中部分职场问题，不上升到嘉宾个人。
换位思考，考虑他人需求
在一次会议上，带教老师准备给实习生宣讲新的项目，任若阳随手就拉开了离自己最近的座位，在同事小马的提醒下才想到原来这是会议「主位」。
而带教老师讲解完项目后，5 个实习生分为了两组分别拿出方案(有竞争性质)，他和小马为两人小组，另外一个为三人小组。
在三人小组开会时，任若阳突然闯进了别人组的会议室，并准备参与到对方的讨论当中，三人小组直接化身「三脸懵圈」。
从这个节目中，我们可以发现，其实任若阳并无恶意。
他之所以会去坐「主位」，是因为他想和队友们坐得更近一些；后来，他贸然进入队友的会议室，是以为大家要一起讨论任务内容。
可为什么他的行为最终引起了大家的嫌弃呢？
大概是因为他缺乏了一点「换位思考」的能力。
还是以这件事为例，在落座的时候，我们是否可以先考虑一下领导会坐在什么位置？在分组过后，是否可以考虑一下，作为有一定竞争性质的分组，其他同事会不会不太希望跟我们共享他们的好点子或者想法？
在职场中，常从别人的角度出发，就能跳出原有那种「校园」风格的思维模式，这样既可以理解别人，同时也可以保护自己。
敢于舍弃，灵活调整方向
在项目策划阶段，任若阳做了一个非常错误的决定，他费尽心思地做了一个设计方案，甚至为此熬了一个通宵。
但是，在发布任务当天，成果要求上已经明确表明：策划书不需要设计方案。
在汇报前，小马请带教老师和任若阳委婉地说明了这一点。
从节目上来看，其实会错意的并不是只有任若阳一个，包括前期表现非常优秀的金子(李金颐)也同样花了大把的力气在设计方案上。
然而不同的是，在老师点明不需要设计方案后，金子也有短暂的苦恼，随之立刻和队友协商调整做法，果断地放弃了自己原有的设计方案，在最后的 2 小时里提交了完全不同于之前的方案。
从最后的结果来看，金子虽然没有拿到第一，但是也得到了其他带教老师的认可和喜爱。
而因为前期付出太多，舍不得割舍掉自己「错误」的作品的任若阳，反而最终遗憾成了最后一名。
其实这种情况在职场上并不少见，有时候可能花费了很多心血想出的点子，到了最后关头才发现可能用不上。
这就像是有名的「鳄鱼效应」，大多数人如果不小心被鳄鱼咬到「脚」，下意识一定是想用另一只手把被咬住的脚拔出来，但是这样的结果只会是被鳄鱼咬住的越来越多。
真正拖垮我们的从来都并非「鳄鱼」，而是割舍不掉的那只「脚」和放不下的那颗「不甘心」。
因此在职场中，如果发现了问题要敢于舍弃、及时止损，有时候放弃才有重新翻盘的可能。
放平心态，切忌急于求成
其实要说任若阳，他并非没有真材实料，只是过于急切地希望得到别人的认可，反而让自己找错了发力的方向。
在第二期节目考核中，仅仅 48 小时内，他就拿出了公共中心的草图、挖掘到胡同的「公共厕所需求」，甚至仔细看看他的 PPT 描述部分，对于大体的设计构想都已经成型。
但是因为他太渴望能在带教老师面前表现自己，急于尽快展现自己的价值以通过考核，甚至在队友做好 PPT 后，也要主动争取「主讲」。
其实本身「敢于争取」是一种不可多得的好品质，但过于急切有时候就很容易有「抢功」之嫌。
就像他自己后来所说，因为他的急切，导致他的方向错了，好像一拳打在了棉花上。
任若阳这种情况在职场人身上也并不罕见，尤其是在急于想要得到认可的时候，越是容易陷入这种恶性循环当中。
而当我们焦虑的时候，其实所有的焦点都容易放在一种可能会失去和受到威胁的负面情绪里，这样反而没有精力去冷静思考解决方案。
建议你可以尝试以下三步来解决这个问题：
首先，接受「焦虑」和「恐惧」。咱们需要认识到的一点是：焦虑和恐惧都是人的天性。
其次，把焦点拉回当下，思考解决方案。在感到焦虑时，问问自己，我现在能做些什么？又或者是能做些什么减少自己的损失？
最后，在事后做好复盘。假如最终还是没有得到一个比较好的结果，不要用任何一次失败否定自己的一切，可以在事情结束后对整个过程重新复盘，思考下一次怎样处理会更好。
读者朋友们，现在该进入我们的复习环节啦~
今天和大家分享的是，如何在职场中避免给自己「招黑」，可以从以下3 点出发：
换位思考，考虑他人需求：多从别人的角度出发，摆脱「校园」风格的思维模式。
敢于舍弃，灵活调整方向：如果发现问题要敢于放弃、及时止损。
放平心态，切忌急于求成：接受焦虑和恐惧，思考当下能采取的解决方案，事后做好复盘。
另外，一定有细心的朋友已经发现，不管是在节目里，还是在我们日常的职场中，PPT 都是有效沟通汇报必不可少的环节。
而一份好的 PPT 可以给你在职场上加分，甚至是让你脱颖而出~
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