霸道面试官爱上我，高虐！
2019/4/10 18:54:36叨叨脉 脉脉
面试的山路十八弯
面试官的套路九连环
从走进面试的【小黑屋】开始
你就要眼观六路，耳听八方
只要踩错一脚
就有可能把热腾腾的offer葬送掉……
如何见招拆招C位出道？
如何躲避雷区投其所好？
来，叨叨脉(我就是叨逼叨的Doctor脉)教你几招!
Q1
你最大的缺点是什么？
踩雷点：
太诚实
A：“我没什么耐心，甲方一叨叨我就想砸电脑，当然，别的都没问题。”
(还需要有别的问题吗大兄弟？公司多少电脑够你砸啊……)
太浮夸
A：“我嘛，就是有点完美主义，我也知道这样不好，但是……”
(还不速速把“但是”给我憋回去？人与人之间就不能坦诚一点吗？)
避雷针：
了解需求，把岗位不需要具备的能力，作为自己的缺点来回答。
举个栗子：
如果你是应届生，你可以说：“我觉得自己的经验还不是很丰富。”
如果你是程序员，你可以说：“我可能不太善于表达。”
如果你是管理岗，你可以说：“我在技术方面不是很熟，可能还需要多学习。”
Q2
你有什么问题想要问我吗？
踩雷点：
A：能给到我的薪资是多少？公司有什么福利待遇？双休吗？加班否？
(在没确定拿到offer之前，问这些问题就是耍!流!氓!)
避雷针：
问与岗位相关或是与个人相关的问题。
举个栗子：
岗位相关
A1：贵公司对这个岗位的定位是怎样的？未来的发展方向有哪些？
(相信我，问他!绝~对~有用!就算没拿到offer，下次面同类型的不就有话说了？)
A2：针对这个岗位的工作，公司能够提供哪些培训学习机会呢？
(岗前培训决定你的上手速度，岗后培训决定你的发展速度，怎么样，这个问题酷不酷？)
个人相关
A1：您觉得优秀的员工应该具备哪些特质呢？
(“呦，这是哪个小机灵鬼呢？想在本H老R这摸套路呢？优秀~”)
A2：“能否点评一下我的面试表现呢？如果有幸能被贵公司录用的话，请问有没有什么需要我在入职前，提前学习和准备的呢？”
(吾日三省吾身，这次面得咋样乎？有没有点希望乎？有希望的话该怎么继续乎？)
Q3
XXX软件你可以熟练掌握吗？
踩雷点：
A：“我不懂，但我可以学”
(“得~拜拜了您呐~”学习二字说出口，大门敞开往外走。)
避雷针：
我们需要的是人才，我们不是人才的搬运工。
【这个问题比较普遍，叨叨脉就多说两句啊~】
这就是很普遍的学生思维，
在学校学习是你给学校交学费，
而工作是企业给你支付薪水。
灵魂拷问一：
我凭什么相信你能学会？
踩雷点：
A：我学习能力很强……我适应能力很强....我对新领域可以快速熟悉......
(嗯，很励志，然后呢？怎么证明你不是在逗我？)
避雷针：
不要说多余的话，你想吃这碗饭，就得先让我看看你有多大碗。
举个栗子：
我学习能力很强，我曾自学.....并取得了……
我适应能力很强.....我(多久)可以适应新环境。
我对新领域可以快速熟悉......之前我接触过 ......大概(多久)可以掌握新的工作。
灵魂拷问二：
我付钱我凭什么要教你？
你工作是要为企业创造价值!
你该做的是主动成为一个符合企业发展需求的人!
而不是让企业教你去成为一个合适的人!
踩雷点：
A：“这个还没人教我啊~”
(诶不是，你交学费了吗？你说你可以学，但我没说我可以教你啊？!)
避雷针：
你要了解的是你的价值是什么，而不是你来学什么，大家能教你什么。
举个栗子：
搜索：求人之前先搜索，脉脉，查!知乎，问!百度，搜!网易，学!
思考：切忌什么都不思考，还理直气壮地向人求教，没人愿意帮一个伸手党。
观察：观摩老员工是如何工作的？团队之间如何配合的？怎么有效地解决客户的问题？会议前该准备什么？多观察、实践、学习、反思!
主动：多听，多看，多和老员工聊，一旦有机会就积极参与其中，主动一点，你们就有故事了~
自古深情留不住，唯有套路得人心
Get这些小技巧让面试官三秒爱上你!
所有的面试都是双向选择
叨叨脉能做的，只是助力你
助你在职场上打怪升级
而真正要面对一切的，还是你自己
愿大家能够练就所向披靡的本领
找到合适自己未来规划的工作并赢得offer~
? end ?
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