管理倾向/管理风格测试
2021/6/9 1:01:00 橘蕊墨邪
《管理倾向量表》
1、管理行为段落描述
2、管理行为元素描述

1、管理行为段落描述
请把下列各段(A至E)作为对你的行为的描述:
分别给予评分, 即从最符合特征的到相差最远的加以分等,5是最符合特征的,4是较近于特征的,如此类推, 到1是相差最远的。
当各段评分完毕时, 从5到1的每个数只能用一次,而不许有得分相同的情况。不要自我欺骗!
A.我无所谓地接受别人的决策。我不表示意见、 态度和思想, 以避免参与一方。当发生冲突时, 我试图保持中立。由于保持不卷入, 我从来不激动。我的性格被认为是没有棱角的。我完成足够的生产以侥幸获得赞许。
B.我支持那些增进良好关系的决定。我宁肯采用别人的意见、 主张和思想, 而不愿推行自己的。我避免引起冲突, 但当冲突真的发生时, 就设法缓和各种情绪, 使人们继续和睦相处。我以温和而友好的方式对付可能产生不和的紧张局面。我的幽默使人们的注意力从严肃的方面转移开去。我宁肯支持别人, 而不愿主动采取行动。
C.我探索虽不完善然而是可用的决策。当别人持有与我不同的意见和主张或态度时, 我用折衷的方法来迎合他们。当发生冲突时, 我找出合理的解决方法来适应别人。在紧张的形势下,我对于如何迎合他人的期望感到没有把握并且着急。我的脾气使别人支持我或我的主张。我力求保持稳定的步伐。
D.我希望我的决策被看成是不可改变的。即使有时不得不得罪人, 我也要坚持自己的观点、 意见和态度。当冲突发生时,我设法使它停止, 或使自己获得有利地位。当事情有点不对头时,我进行自卫、 抵制, 并提出反驳。我的脾气喜欢猛烈地打击, 强迫自己和别人拼命干活。
E.我对能导致相互了解和意见一致的正确的、 有创造性的决策给予很高的评价。我听取并探寻与我不同的想法、主张和态度。我有坚定的信念, 但是我可以改变自己的主张而采纳比我更好的主意。当发生冲突时, 我试图寻找原因并设法从根本上加以解决。当我激动起来以后,我克制自己,即使我已显然不能忍耐了。我的性格能适应各种环境并能全面看问题,即使受到压力,我仍保持有幽默感。我以旺盛的精力去干并带动別人。
你的结果:__________________


2、管理行为元素描述
请对元素“1”的五种表述(例如A1,B1,C1,D1,E1)一一加以考虑,并圈定一个最足以说明你的行为的句子。对“2”、“3”、“4”、“5”和“6”元素中的各种表述按同样的程序办理。
元素1:决策
A1:我无所谓地接受别人的决策。
B1:我支持那些能增进良好关系的决策。
C1:我探索虽不完善但是可以便用的决策。
D1:我希望我所作的决策被当做是不可改变的。
E1:我对能导致相互了解和意见一致的正确的、有创造性的决策给予很高评价。
元素2:信念
A2:我不表示意见、态度和思想,避免参与一方。
B2:我宁肯采用别人的意见、主张和思想,而不愿推行自己的。
C2:当别人持有与我不同的意见、主张和态度时,我用折衷的方法迎合他们。
D2:即使有时不得不得罪人,我也要坚持自己的观点、意见和态度。
E2:我听取并探寻与我不同的想法、主张和态度。我有坚定地信念,但是我可以改变自己的主张而采纳比我更好的主意。
元素3:冲突
A3:当发生冲突时,我试图保持中立。
B3:我避免引起冲突,但当冲突已出现时,我设法缓和情绪,使人们继续和睦相处。
C3:当发生冲突时,我找出合理的解决方法来适应别人。
D3:当发生冲突时,我设法使它停止或使自己获得有利地位。
E3:当发生冲突时,我试图寻找原因,并设法从根本上来加以解决。
元素4:性情
A4:由于保持不卷入,我从来不激动。
B4:我以温和而友好的方式对付可能产生不和的紧张局面。
C4:在紧张的形势下,我对于如何迎合他人的期望,感到没有把握并且着急。
D4:当事情有点不对头时,我进行自卫、抵制,并提出反驳。
E4:当我激动起来以后,我克制自己,即使我已显然不能忍耐了。
元素5:涵养
A5:我的性格被认为是没有棱角的。
B5:我的幽默使人们的注意力从严肃的方面转移开去。
C5:我的涵养使别人支持我或我的主张。
D5:我的性格喜欢猛烈地打击。
E5:我的性格能适应各种环境,并能全面看问题,即使受到压力,我仍保持有幽默感。
元素6:努力
A6:我完成足够的生产以便侥幸获得赞许。
B6:我宁肯支持别人,而不愿主动采取行动。
C6:我力求保持稳定的步伐。
D6:我强迫自己和别人拼命干活。
E6:我以旺盛的精力去干并带动别人。
你的结果:______________



对刚刚完成的按等级的分类加以解释,并估价它们对你的管理效率的影响。这是有助于你了解自己的基本前提,它能帮助你找出各种能取得更大成功的管理方法,并同时使你加深在工作中获得的满足感。
【我的结果】
1、管理行为段落描述
CEABD
2、管理行为元素描述
E1 C2 E3 B4 C5 C6,即:3C 2E 1B
A开头:(1,1)
B开头:(1,9)
C开头:(5,5)
D开头:(9,1)
E开头:(9,9)




文/《新管理方格》 布莱克&穆顿
排版/紫邪
源网页 http://weixin.100md.com
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